טוען...
קטגוריה: מנועי חיפוש, פורסם:24.09.2007
מנועי החיפוש הגדולים נותנים מענה מצוין עבור סוגי חיפוש רבים. עם זאת, הם מתחילים להתקשות כשמדובר בחיפוש אנשים. מנועי חיפוש קטנים יותר מנסים להתמודד עם המשימה הקשה הזו.
בעוד שמנועי החיפוש יודעים לספק מידע רלוונטי ואיכותי על עסקים, אתרים וכדומה, הם מתקשים עד מאוד לספק לנו מידע איכותי על אנשים. בארצות הברית לבדה מתבצעים מעל שבעה מיליארד חיפושים אחר אנשים בכל חודש. ומדוע לא? אנחנו תמיד רוצים לדעת יותר על אנשים שפגשנו, אנשים שנפגוש או אפילו לדעת מה אחרים יודעים עלינו. בכל הנוגע לחיפוש אנשים, עולם החיפוש ברשת אינו מצליח לספק תוצאות אפקטיביות. קודם כל, ישנם אלפי אנשים בעלי אותו שם, וכך קשה למנוע החיפוש לדעת אל מי מהם התכוון הגולש. בנוסף, מקורות המידע ברשת אינם אמינים. מצד אחד, נמצאים הרשתות החברתיות בהן האדם עצמו ממלא את הפרטים הנוגעים לו, ומצד שני רוב המידע הפרטי שלנו נשמר ומאובטח באתרים שאינם נגישים למנועי החיפוש.
כיום, ישנם מספר חברות המנסות לתת מענה טוב יותר עבור מי שמעוניין לחפש אנשים. חברת Zoominfo מפעילה מנוע חיפש הפועל עוד משנת 2000 ואוגר מידע עסקי ותעסוקתי על אנשים. החברה מוכרת את שירותי החיפוש שלה לחברות ארגוניות גדולות ומספקת להם מידע על עובדים פוטנציאליים. כל אדם יכול, אם הוא מעוניין בכך, לערוך את הפרופיל שנוצר עבורו על ידי מנוע החיפוש. באופן כזה, החברה מנסה לשלב בין מידע פאסיבי שנדלה מן הרשת לבין מידע שנתרם באופן אקטיבי על ידי האדם עצמו. מנוע נוסף, המהווה את חוד החנית בתחום, הוא מנוע החיפוש לש חברת Spock. המנוע מאפשר למשתמשים להיעזר בתגים וללמד את המנוע על הרלוונטיות של הפרמטרים השונים. לדוגמא, ההפרדה בין פרמטרים אישיים, כגון תחביבים, לבין תעסוקתיים, היסטוריית תעסוקה.
ניתן לראות הבדל משמעותי בין תוצאות החיפוש של המנוע Spock לבין התוצאות שיופיעו במנוע החיפוש של חברת גוגל. בעוד במנוע החיפוש הפופולארי בעולם יחזיר תוצאות לא רלוונטיות עבור המונח "Google employees", מנוע החיפוש החדשני יחזיר מידע אודות אנשים שאכן עובדים בחברת גוגל. המיקוד שמבצעת החברה בעבר התעסוקתי של האנשים מצליח להניב תוצאות אפקטיביות ומעניינות. ככל הנושא החיפוש שלכם נישתי יותר, מנועי החיפוש הגדולים מתקשים בפיצוח הכוונה האמיתית שלכם.
 |
 |
|
|
טוען...